Texto agregado para leitura rápida. Confira sempre a fonte original ao enviar a candidatura.
Sobre a vaga
Buscamos um(a) profissional sênior com forte base em engenharia de software para integrar nossas equipes ágeis multidisciplinares. Você atuará em projetos de alta demanda, escalabilidade e criticidade, tendo a oportunidade de liderar frentes técnicas, propor novas tecnologias, evoluir aplicações existentes e projetar novas soluções de alta complexidade. Se você possui paixão por código limpo, arquitetura robusta e colaboração, venha fazer parte do nosso time.
🎯 Responsabilidades e Atribuições
- Desenvolvimento e Arquitetura: Criar e evoluir aplicações de alta complexidade, garantindo escalabilidade e resiliência.
- Manutenção e Modernização: Atuar na sustentação e melhoria contínua de aplicações existentes.
- Liderança Técnica: Conduzir frentes de trabalho e orientar o time em boas práticas de desenvolvimento.
- Inovação: Sugerir, pesquisar e implementar novas tecnologias e abordagens para otimizar o ecossistema.
- Colaboração Ágil: Interagir de forma eficiente com toda a squad em rituais ágeis, entregando valor contínuo ao cliente.
🛠️ Requisitos Técnicos (Hard Skills)
- Linguagem e Framework: Domínio avançado de Java (versões 11+) e ecossistema Spring.
- Princípios de Software: Conhecimentos sólidos em Orientação a Objetos, Design Patterns, Anti-patterns, princípios SOLID, Hexagonal Architecture e Clean Architecture.
- Microsserviços: Experiência com arquiteturas de microsserviços distribuídos e criação de APIs RESTful.
- Qualidade de Código: Ampla prática em testes unitários (JUnit, Mockito).
- Bancos de Dados: Vivência com bancos relacionais e não relacionais (PostgreSQL, DB2, Oracle, Redis).
- DevOps e Ferramental: Experiência com CI/CD (Cloudbees/Jenkins), controle de versão (Git), ferramentas de build (Maven, Gradle) e metodologias ágeis (Scrum/Jira).
Cultura na BRQ
Chamamos de BRQ Way o nosso jeito de cuidar das pessoas, com iniciativas de carreira e desenvolvimento, saúde e bem-estar, e comunicação e conexão. Trabalhamos com flexibilidade de acordo com o contexto do projeto (anywhere office, híbrido ou presencial) e investimos em desenvolvimento contínuo com BRQ Academy, mentoria, incentivo a certificações e programas de idiomas, entre outras frentes.
Diversidade, inclusão e liberdade fazem parte do nosso dia a dia. Incentivamos a candidatura de pessoas com perfis, trajetórias e realidades diversas, além de contarmos com oportunidades afirmativas para pessoas com deficiência e mulheres. Também temos três Grupos de Afinidade, chamados de Roars, que criam espaços de troca e impulsionam iniciativas inclusivas na empresa. https://www.brq.com/carreiras/
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Híbrido
About the company
A BRQ apoia empresas a evoluírem o digital que sustenta seus negócios, com um propósito claro:
transformar problemas complexos em progresso. Combinamos especialistas, ferramentas e inteligência artificial para entregar com método e consistência, atuando em modernização de legado e dados, GenAI, e construção de produtos e experiências digitais.
Com mais de 33 anos e mais de 2.500 profissionais, estamos entre as
maiores empresas de tecnologia do Brasil e atuamos em projetos de alta complexidade e escala. Somos reconhecidos como
líderes em GenAI e inovação para grandes empresas no estudo ISG Provider Lens™.
Aqui, nossa cultura tem nome:
BRQ Way. São 3 pilares: Carreira e desenvolvimento, Saúde e bem-estar e Comunicação e conexão. Diversidade e inclusão fazem parte do nosso dia a dia, com grupos de afinidade como Colorful Roar, Black Roar e Girls Roar.
Benefícios: Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida; Vale Refeição; Vale Alimentação; Horário Flexível; Home Office; Gympass, Telemedicina, Telenutrição, Canal de suporte emocional 24h e muito mais.