DevOps Sênior

SOBRE NÓS

Você já conhece a Tegra? 💜 Nossa tecnologia é com propósito, e nossa cultura é totalmente focada no desenvolvimento humano. Nós temos o propósito de: conectar pessoas, humanizar relações e fortalecer negócios. 🚀

Muito legal né!? 😃 Mas afinal, o que a Tegra faz? Nós desenvolvemos softwares de alto valor agregado ao negócio com foco na experiência do usuário. Temos uma cultura organizacional moderna, empregando os conceitos do Lean Management aliada a alta capacidade de nossos profissionais. Trabalhamos juntos aos nossos clientes para direcionar seus investimentos para obter o melhor resultado. 🚀

Estamos em busca de um(a) profissional DevOps Sênior para atuar em um projeto focado em automação, infraestrutura em nuvem e sustentação de ambientes críticos em Azure. Procuramos alguém com perfil hands-on, autonomia técnica e experiência sólida em ambientes Kubernetes e Azure DevOps.

Projeto com alocação inicial de 1 mês para atuação em cliente do segmento educacional, apoiando iniciativas de infraestrutura, automação e sustentação de ambientes em nuvem.

Principais responsabilidades

• Administração e versionamento de código em Azure Repos, GitHub ou GitLab;
• Construção e manutenção de pipelines CI/CD;
• Provisionamento de infraestrutura como código (IaC) utilizando Terraform, Bicep ou ARM Templates;
• Administração e sustentação de clusters Kubernetes (AKS);
• Containerização e gerenciamento de aplicações;
• Implementação de monitoramento e observabilidade com Azure Monitor, Application Insights, Prometheus e Grafana;
• Implementação de práticas DevSecOps e gestão de segredos com Azure Key Vault;
• Desenvolvimento de scripts de automação para implantação e manutenção de ambientes;
• Elaboração de documentação técnica e relatórios de entrega.
  
  

Requisitos obrigatórios

• Experiência comprovada com Azure DevOps;
• Vivência sólida com Kubernetes (AKS);
• Experiência com CI/CD e automação de infraestrutura;
• Conhecimento em Terraform, Bicep ou ARM Templates;
• Experiência com monitoramento e observabilidade;
• Perfil proativo, com autonomia e capacidade de conduzir atividades sem necessidade de acompanhamento constante.
  
  

O QUE OFERECEMOS

• Remuneração compatível com o mercado e experiência do profissional;
• Onboarding estruturado e acompanhamento próximo no início;
• Possibilidade de crescimento para posições de liderança ou arquitetura de soluções;
• Ambiente colaborativo, com autonomia e espaço para ideias;
• Benefícios como bônus por performance, reembolso de alimentação nos dias presenciais e ações internas de desenvolvimento;
• Participação em projetos relevantes e contato direto com diferentes segmentos de mercado;
• Contratos PJ ou Cooperativa