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Engenheiro de Dados Sr

Gerdau São Paulo 120 candidaturas 11 dias atrás

Salário estimado

R$ 9k - 14k/mês

Pleno CLT
30%

Score de curadoria

Indicador interno 0 a 100: transparência salarial, stack, descrição útil e sinais de qualidade do anúncio. Não é match com o seu CV.

Descrição da vaga

Texto agregado para leitura rápida. Confira sempre a fonte original ao enviar a candidatura.

Com 125 anos, a Gerdau é a maior empresa brasileira produtora de aço e uma das principais fornecedoras de aços longos e especiais do mundo. No Brasil, também produz aços planos e minério de ferro. Com o propósito de empoderar pessoas que constroem o futuro, é referência de internacionalização no setor industrial do país, está presente em vários países nas Américas e conta com 30 mil colaboradores.

A posição de Engenheiro de Dados irá apoiar a jornada de migração e modernização do ambiente “Data and Analytics” baseado em SAP BW, Databricks e MS Fabric/PowerBI. O profissional será a referência técnica para a implementação de padrões de engenharia moderna, garantindo que a jornada de dados seja escalável, governada e de alta performance.

Principais responsabilidades:

  • Projetar e desenvolver pipelines de dados para ingestão, transformação e disponibilização de dados em escala;
  • Implementar e manter processos de ingestão de dados a partir de múltiplas fontes;
  • Entregar dados por meio de camadas de serviço para relatórios, dashboards, analytics avançado e machine learning;
  • Manter a integridade da infraestrutura de dados, mesmo em modelos descentralizados ou orientados a dados como produto;
  • Apoiar stakeholders na integração de dados corporativos, viabilizando uma visão única e contextualizada das informações;
  • Direcionar a implantação de produtos de dados, alinhando a estratégia técnica aos objetivos corporativos;
  • Atuar de forma hands-on na modelagem de dados, assegurando boas práticas de engenharia e arquitetura;
  • Garantir qualidade, performance, controle de custos e escalabilidade das soluções de dados;
  • Responsabilizar-se por apoiar a sustentação e evolução dos pipelines de dados existentes.

Requisitos:

  • Graduação em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou afins;
  • Experiência comprovada em projetos de migração “Enterprise” com ambientes de alta complexidade e volumetria de dados;
  • Capacidade de traduzir requisitos técnicos para linguagem de negócio;
  • Experiência em engenharia de dados, gestão de mudança e capacitação de usuários;
  • Forte capacidade analítica e orientação à qualidade, confiabilidade e escalabilidade;
  • Perfil colaborativo, com atuação transversal entre times de dados, infraestrutura e áreas funcionais;
  • Conhecimento em ambientes SAP ou similares.

Diferenciais:

  • Certificações em plataformas em nuvem, big data e analytics;
  • Experiência com práticas de DevOps/DataOps aplicadas a ambientes de BI ;
  • Atuação prévia em projetos de modernização de plataformas analíticas em grandes empresas
  • Inglês Avançado
  • Espanhol Intermediário/Avançado
  • Experiência com DataOps e práticas de CI/CD aplicadas a dados.

Conhecimento Técnico:

  • Domínio de ferramentas e conceitos de ETL, Databricks, Data Lake e Business Intelligence.
  • Linguagens de programação para consulta, modelagem e manipulação de dados (SQL, Python, bancos de dados e Spark), pipelines e integração (ETL e ELT)), pipelines e integração (ETL e ELT) e armazenamento de dados (Data lake, Data Warehouse)
  • Conhecimentos sólidos em integrações de Sistemas ERPs e Data Warehouse (Ex.: SAP) e plataformas de dados
  • Vivência prática em banco de dados relacionais / não relacionais e SQL avançado (Desejável PySpark/Python);
  • Conhecimento em Power BI (modelagem semântica, DAX avançado, otimização de performance)
  • Vivência prática em Microsoft Fabric (OneLake, Lakehouse, Dataflows Gen2, Pipelines, Notebooks);
  • Conhecimento em ferramentas de orquestração de dados (como Airflow, Azure Data Factory ou Control-M)
  • Experiência em modelagem de dados e construção de Data Marts.
  • Atuação em ambientes de nuvem (Azure, AWS ou GCP).

Programas de Benefícios da Gerdau

Na Gerdau, você é o personagem principal! Por isso, estamos sempre nos reinventando para construir o amanhã do seu lado. Valorizamos nossos colaboradores e oferecemos um pacote de benefícios abrangente para promover qualidade de vida e desenvolvimento profissional. Nossos benefícios incluem:

  • Programa de Benefícios flexíveis, para escolher seus benefícios, selecionando aqueles que melhor se adequam à sua realidade. Tudo em uma plataforma moderna, simples e intuitiva.
  • Previdência Complementar: Quem começa a pensar agora no futuro pode aproveitar com tranquilidade todas as etapas da vida. Com a Previdência Complementar, você e sua família podem planejar o futuro a partir de contribuições mensais e rentabilidade do plano no longo prazo. https://www.gerdauprevidencia.com.br/
  • Assistência Médica: Cobertura de saúde adaptada ao Rol da ANS colaboradores e seus dependentes legais.
  • Acesso ao Pronto Atendimento Virtual e Atenção Primaria Digital: Acesso sem custos a consultas médicas online, facilitando o cuidado com a saúde, ambos do Hospital Albert Einstein
  • Vale-Refeição ou Refeitório: acesso ao refeitório nas unidades da empresa, as unidades que não possuem refeitório Vale-refeição
  • Vale Alimentação
  • Programa para Gestantes
  • Auxílio Creche: Suporte financeiro para colaboradoras mães com filhos até 5 anos e 11 meses de idade.
  • Auxílio Medicamento: Subsídio para a compra de medicamentos prescritos.
  • Programa +Cuidado: assistência profissional sem custo para apoiar na resolução de problemas pessoais: psicológicas, financeiras, jurídicas e sociais.
  • Gympass ou Totalpass
  • Seguro de Vida
  • Auxílio ortopédico
  • Vale-Transporte ou Fretado: Auxílio no transporte diário ou opção de transporte fretado, dependendo da localidade.
  • Participação nos Lucros e Resultados: Programa de participação nos lucros da empresa

Na Gerdau, você também encontra descontos especiais em:

Plano odontológico, Assistência Funeral para Pais, Planos de Saúde para Agregados, Seguros Pessoais, Entretenimento Digital, Programas de Fidelidade, Plano de Saúde para Pet e através do Clube de Benefícios Gerdau.

Temos como princípio a promoção de um ambiente diverso e inclusivo. Respeitamos e valorizamos a diversidade, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de deficiência, gênero, idade, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, raça, religião, ou qualquer outra característica.

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