MID LEVEL FULLSTACK DEVELOPER (.NET/ANGULAR) (34525)

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Main Responsibilities:

• Develop and maintain web applications primarily using C#/.NET and Angular.
• Participate in the definition of the architecture and technical design of the solutions.
• Build and maintain REST APIs for integration with systems in the agribusiness ecosystem (e.g., ERPs, client platforms, telemetry, IoT).
• Implement features focused on agricultural operations management, data analysis, and business workflows.
• Work with data from different sources (e.g., transactional systems, operational data, and external integrations).
• Ensure code quality by applying best practices (Clean Code, SOLID, reviews, testing).
• Actively participate in agile ceremonies, contributing to technical evolution and continuous improvement.
• Support the technical analysis of requirements, proposing scalable and easily maintainable solutions.
• Diagnose and correct problems in production.
• Collaborate with multidisciplinary teams (business, data, operations, UX).
• Support the dissemination of technical knowledge within the team.
  
  

Minimum Qualifications:

• Previous experience as a Full Stack Developer.
  
  

• Experience with agile methodologies (Scrum/Kanban).
  
  

• Knowledge of code versioning and development pipelines.
  
  

• Solid knowledge of backend and frontend development.
  
  

Technical Requirements:

• .NET Framework and/or .NET Core / .NET 6+
• C#
• ASP.NET MVC and ASP.NET Core
• Angular (versions 10+)
• HTML5, CSS3, JavaScript, and TypeScript
• REST APIs
• Entity Framework
• SQL Server
• Git
• Azure DevOps or equivalent tools
• Knowledge of layered architecture and SOLID principles

Preferred Qualifications:

• Experience with microservices.
• Knowledge of messaging and processing queues.
• Experience with Docker and Kubernetes.
• Knowledge of CI/CD.
• Experience with DevOps practices.
• Knowledge of automated testing (unit and integration).
• Notions of geolocation, telemetry, or IoT applied to agribusiness.
• Experience with application monitoring and observability.
  
  

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros
  
  
  
  Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium https://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho: Home Office

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: SO/BDO-DT-LA

Para colaboradores Bosch

- Prazo: 18/05/2026

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work.

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