Software Developer II (Serviços - TIC) - 11998

Na Senior, tecnologia é construída em times colaborativos, com autonomia, responsabilidade e foco em impacto real no negócio.

Você atua em soluções que evoluem continuamente, lidando com desafios concretos e participando das decisões que moldam produtos usados por milhares de empresas. Para impulsionar o ecossistema tech com a gente, conheça um pouco mais sobre o Manifesto de Tecnologia da Senior.

SOBRE O DESAFIO:

Buscamos uma pessoa para atuar como Software Developer II no time de Serviços - TIC da Senior, contribuindo para o desenvolvimento, a manutenção e a evolução de soluções tecnológicas, com foco em qualidade, eficiência e integração entre sistemas.

A pessoa terá a oportunidade de atuar em diferentes etapas do desenvolvimento de software, colaborando com o time na implementação de funcionalidades, na identificação e resolução de problemas técnicos e na melhoria contínua das aplicações.

A atuação é Híbrido, em nossa matriz de Blumenau/SC.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

• Desenvolver, manter e evoluir aplicações utilizando Java, Spring Boot, JavaScript e Angular.
• Implementar e manter APIs REST e integrações entre sistemas.
• Atuar na manutenção e evolução de aplicações baseadas em arquiteturas monolíticas e de microsserviços.
• Desenvolver consultas e operações em bancos de dados relacionais e não relacionais.
• Elaborar e executar testes unitários, de integração e funcionais, contribuindo para a qualidade e a confiabilidade das entregas.
• Identificar e corrigir falhas, além de contribuir para a melhoria contínua das soluções.
• Trabalhar em colaboração com o time, compartilhando conhecimentos e contribuindo para a evolução técnica dos projetos.
  
  
  

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

• Experiência com desenvolvimento frontend utilizando JavaScript e Angular.
• Experiência com desenvolvimento backend utilizando Java e Spring Boot.
• Conhecimento em integrações entre sistemas e desenvolvimento de APIs REST.
• Conhecimento em arquitetura de microsserviços e aplicações monolíticas.
• Conhecimento em bancos de dados, como PostgreSQL, SQL Server, MySQL e Oracle.
• Conhecimento em testes unitários, de integração e funcionais.
• Proatividade para identificar oportunidades de melhoria e buscar soluções.
• Autonomia para conduzir atividades e resolver problemas, mantendo uma comunicação transparente e colaborativa com o time.
  
  
  

O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA:

• Experiência com plataformas de atendimento e gestão de serviços, como ServiceNow e Zendesk;
• Conhecimento em Azure DevOps e ferramentas de apoio ao desenvolvimento e à gestão de projetos.
  
  
  

Nossos benefícios:

• Convênio Médico e Odontológico;
• Seguro de Vida;
• PPLR - Participação nos lucros e resultados;
• Cartão Wiipo com benefícios flexíveis;
• Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas;
• TotalPass - Benefício de academias e bem-estar;
• OnHappy - Benefício de vantagens para viagens;
• Banco de horas;
• Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida;
• Assistência natalidade;
• Assistência PET;
• Universidade Corporativa Senior;
• Plano de desenvolvimento de carreira.
  
  
  

O nosso jeito Senior de ser:

Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras

Somos mais Senior!

Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance.

Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.

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